آخر الأخبار
شغب “الكلاسيكو” يشعل قرارات نارية.. منع جماهير الجيش والرجاء حتى نهاية الموسم ترامب يرفض المقترح الإيراني الجديد وطهران تتمسك بالدبلوماسية رغم التوتر العسكري فاتح ماي بالمغرب .. حضور نقابي محتشم يعيد النقاش حول علاقة الشارع العمالي بالمركزيات الحكومة تُنهي نظام 12 ساعة لحراس الأمن وتُعزز حقوقهم الجيش الملكي يحسم الكلاسيكو أمام الرجاء ويشدد الخناق على الصدارة صاحب السمو الملكي ولي العهد الأمير مولاي الحسن يترأس بالرباط افتتاح الدورة الـ31 للمعرض الدولي للنشر والكتاب الوداد ينفصل عن كارتيرون ويُسند المهمة لبنشريفة بعد سلسلة نتائج سلبية تسوية المعاشات والسكن العسكري.. خطوة نحو إنصاف المتقاعدين العسكريين اعتصام ‘الغضب’ بإنزكان: مهنيو الصحة ينتفضون ضد ‘الحكرة’ ويُحملون الإدارة مسؤولية الاحتقان 15 سنة سجناً نافذاً للمعتدي على “سائق الشاحنة” بالمنطقة الحرة أشرف حكيمي يغيب عن إياب نصف نهائي دوري أبطال أوروبا من صنبور إلى ساحة حرب.. تفاصيل ليلة دامية في مخيمات تندوف
الرئيسية / تكنولوجيا / “ميتا” تستغني عن 600 موظف في قسم الذكاء الاصطناعي ضمن خطة لترشيد العمليات

“ميتا” تستغني عن 600 موظف في قسم الذكاء الاصطناعي ضمن خطة لترشيد العمليات

تكنولوجيا بقلم: الحدث بريس.. 23/10/2025 12:22
تكنولوجيا
“ميتا” تستغني عن 600 موظف في قسم الذكاء الاصطناعي ضمن خطة لترشيد العمليات

قررت شركة ميتا، المالكة لفيسبوك وإنستغرام، الاستغناء عن نحو 600 موظف في قسمها المخصص لتقنيات الذكاء الاصطناعي، في إطار مساعيها لإعادة هيكلة أنشطتها وتحسين الكفاءة التشغيلية بعد فترة من التوظيف المكثف خلال السنوات الأخيرة، وفق ما نقلته صحف أمريكية.

وذكرت كل من وول ستريت جورنال ونيويورك تايمز أن القرار لن يشمل وحدة “تي بي دي لاب” (TPD Lab)، التي أسسها الرئيس التنفيذي للشركة مارك زوكربيرغ، وتضم نخبة من كبار الباحثين الذين تم استقطابهم سابقاً من شركات منافسة مثل “أوبن إيه آي” و”آبل” برواتب مرتفعة.

وأوضحت التقارير أن عملية التقليص ستطال بشكل أساسي الفرق العاملة على تطوير منتجات الذكاء الاصطناعي والبنيات التحتية، بهدف رفع الكفاءة وترشيد الموارد دون التأثير على المشاريع الإستراتيجية الكبرى التي تراهن عليها الشركة في المستقبل. كما أُشير إلى أن عدداً من الموظفين الذين شملهم القرار سيتم نقلهم إلى أقسام أخرى داخل ميتا.

من جانبها، أفادت نيويورك تايمز بأن هذه الخطوة تأتي بعد موجة التوظيف الواسعة التي رافقت إنشاء برنامج الذكاء الاصطناعي داخل الشركة.

وفي مذكرة داخلية، قال ألكسندر وانغ، رئيس قسم الذكاء الاصطناعي في ميتا، إن هذه العملية ستسهم في تبسيط آليات اتخاذ القرار داخل الفريق، مضيفاً أن “إلغاء بعض المناصب يعني محادثات أقل للوصول إلى القرارات”.

مشاركة المقال: in 𝕏 f
المقال التالي وفاة الفنان المغربي الكبير محمد الرزين عن 79 عامًا تاركا وراءه إرث فني خالد المقال السابق القادة الأوروبيون يجتمعون في بروكسل لإظهار دعمهم للرئيس الأوكراني
التعليقات
أضف تعليقا

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *


شروط التعليق :‫‫عدم الإساءة للكاتب أو للأشخاص أو للمقدسات أو مهاجمة الأديان أو الذات الإلهية، والابتعاد عن التحريض العنصري والشتائم‬.

مقالات ذات صلة